شركة المطار تدعو* 400* موظف في* الطيران المدني* للانضمام إليها
تحول الموظفين* يسري* مفعوله مطلع مارس المقبل*
شركة المطار تدعو* 400* موظف في* الطيران المدني* للانضمام إليها
المنامة* - دشنت شركة مطار البحرين حملة داخلية للموارد البشرية دعت فيها* 400* موظف بشئون الطيران المدني* لتجديد عقود عملهم تحت إدارة جديدة لمطار البحرين الدولي* هي* ''شركة مطار البحرين*''. تجدر الإشارة إلى أن عملية تحول الموظفين ستكون سارية المفعول اعتباراً* من الأول من مارس* *.2010* وقالت الشركة في* بيان*: ''إن شركة مطار البحرين بصدد تحسين وتطوير مستوى الكفاءة التشغيلية والبنية التحتية للمطار*.. وتتولى الشركة التي* تم تأسيسها في* 17* يناير* 2008* رسمياً* مسؤوليات تشغيل وإدارة مطار البحرين الدولي*. وتمثل مبادرة انتقال موظفي* العمليات وخدمات الصيانة والهندسة بشؤون الطيران المدني* لشركة مطار البحرين بداية مرحلة جديدة من التطويرات الشاملة المخطط لها بالمطار*''. وفي* بيان أصدره لمدراء وموظفي* شؤون الطيران المدني* المنتقلين،* أكد الرئيس التنفيذي* لشركة مطار البحرين د.أسامة العلي*: ''إن شركة مطار البحرين تولي* اهتماماً* بالغاً* وتبذل كل ما في* وسعها في* سبيل تعزيز مكانة مطار البحرين الدولي* على خريطة صناعة الطيران العالمية،* وجعله مركزاً* عالمياً* مرموقاً* ومتميزاً،* وذلك من خلال ترسيخ نقاط القوة التي* يتميز بها المطار وتقديم أفضل الخدمات لدينا،* بما في* ذلك سرعة إنجاز المعاملات داخل المطار،* وتعزيز مستوى الكفاءة التشغيلية إلى أقصى مستوى ممكن*. في* الواقع أن موظفينا* يمثلون أقوى عامل من العوامل والمقومات المساهمة في* تحقيق هذا الهدف الاستراتيجي*.'' من جانبه،* أشار نائب رئيس الموارد البشرية بالوكالة حامد عبد الرحمن*: ''التزامنا الثابت بموظفينا* يتجلى من خلال إجراء الفحص الدقيق والشامل للإجراءات التشغيلية وتطويرها فضلاً* عن منحهم الفرص والبرامج التعليمية والتدريبية التي* من شأنها أن تعزز مستوى قدراتهم المعرفية والعملية*''. وبهذا الصدد،* تم عقد ورشة عمل في* موقعين على مدى* يومين،* وذلك من أجل توضيح مختلف المسائل ذات الصلة لموظفي* شؤون الطيران المدني* المنتقلين لشركة مطار البحرين،* وإطلاعهم على مختلف تفاصيل عقود العمل الجديدة بما في* ذلك الوصف الوظيفي* وسلم درجات الرواتب وساعات العمل ومستحقات المغادرة،* وذلك بعد تقديم شرح عن رسالة ورؤية شركة مطار البحرين للموظفين*.. في* الواقع،* أصبحت ورشة العمل بمثابة ملتقى مفتوح للموظفين لطرح جميع استفساراتهم ومعرفة الإجابات عليها*. إلى جانب ذلك،* تم إنشاء مكتب لمساعدة الموظفين المنتقلين لتلقي* مختلف استفساراتهم*. وعبّر إبراهيم* يوسف وهو مهندس مدني* أول ومشارك في* ورشة العمل عن تفاؤله بشأن الفرصة الجديدة*. وأكد*: ''كنا نتطلع لهذا اليوم*. سنعمل كفريق واحد لتكوين تجربة أفضل بالمطار بالنسبة لكل من الشركاء والمسافرين*''. وأكد اختصاصي* الخدمات الأرضية صلاح التميمي*: ''أعمل بشؤون الطيران المدني* منذ* 20* عاماً،* وأرى أن المستقبل واعد وإيجابي*. إنني* شخصياً* أتطلع إلى حدوث تغيير في* العمليات وارتفاع مستوى الأداء والإنتاجية،* نتطلع لمنح الفرص التدريبية للموظفين لتعزيز وتكريس قدراتهم المعرفية،* لاسيما أن شركة مطار البحرين تتميز بعلاقات ممتازة مع نخبة من الشركاء الرواد الذين* يعملون في* مختلف قطاعات العمل على الصعيد الدولي*''. وتابع الدكتور العلي*: ''إننا على ثقة تامة من أن الموظفين المنتقلين* يتمتعون بخبرات وتجارب مهنية ومعرفية متأصلة و متجذرة في* مجال الطيران،* إن العمليات التشغيلية التي* يقدمها مطار البحرين الدولي* تؤكد مدى فاعلية ودور مساهمات الموظفين ذات الجودة الفائقة،* وذلك من أجل أن* يصبح مطار البحرين الدولي* مؤسسة عالمية مرموقة وتضع معايير جديدة للسرعة والكفاءة في* مجال إدارة وتشغيل المطارات*''.